问大家一个都很关心的问题，你说：同等学力报考对工作的作用？单位认可吗？
 

✅ 同等学力申请硕士学位是不是研究生✅ 我们单位到底承不承认同等学力申硕✅ 报读同等学力申硕之后，工作上能有什么帮助？
 

不卖关子了！我先说第一个问题：
 

01. 同等学力申硕是不是研究生？
这个问题，曾经为大家解释过，同等学力申请硕士学位，是国家为公民开辟的一条使具有研究生毕业同等学力人员获得硕士学位的渠道。
 

答：是！你可以理解成，国家为在职人群未来道路上的晋升发展甚至是深造，开辟的一条硕士学位渠道，通过考试、论文答辩等环节的认定，申请人达到了硕士研究生的同等水平。

02. 哪些单位承认同等学力申硕？

有哪些单位承认同等学力申硕？

答：事业单位、公务员系统、国企、央企等。

如果你所就职的单位是上面的范围，那不用担心，放心报考就行，单位聘职称认可硕士学位就是提升最大的竞争力。

单位聘职称认可硕士学位就是提升最大的竞争力，我们细拆分一下从两个方面来看：

✅从事实出发：

体制内必须认可同等学力申硕，因为同等学力硕士属于国家政策，不认可同等学力申硕就相当于不认可国家政策。

但需要注意的是，同等学力申硕不属于学历教育，虽然毕业获取的硕士学位证与全日制相同但是学历依旧是本科学历。

✅从社会现状出发：

同等学力申硕考公是没有优势的，如果你已经进入了体制内，那同等学力申硕可以作为你晋升的筹码。

在晋升的时候，在领导看来差不多的两个人，学士和硕士怎么选一目了然。这也是体制内报同等学力申硕越来越多的原因之一。

同等学力申硕还有一个群体报读比例很高--教师。现在教师行业应该是学历最内卷的行业，《强师计划》要求中小学教师硕士比例不低于25%。这意味着，假如你在这个计划实行之初已经是硕士，那么你的优势就凸显出来了，但还不是硕士怎么办？这时，选择学制短、拿证容易的同等学力申硕，无疑是最好的选择。

我们再说第三个问题：

03. 报考同等学力申硕，工作有什么帮助

这时候会不会有人反驳我，"那我不在体制内，报考同等学力申硕是不是就没有什么用处了"？

答：不是的哦，当然有用。

体制内的人员可以凭借同等学力申硕来评职称、升职加薪。

体制外的人员一样可以凭借同等学力申硕升职加薪，还可以深造读博。同等学力申硕对职业发展和晋升的影响一定是正面的。

人生没有白走的路，有一些东西，不要等到要用的时候才后悔莫及，机会不是等来的，而是留个有准备的人。

现在国家针对研究生招生，越来越难，前面已经取消艺术类二级学科，医学的需要规培校考等，入学开始要CET成绩考试，所以珍惜当下，把握机会。

（湖北研楚教育咨询有限公司）