培养造就更多技能人才 加快塑造现代化人力资源

习近平总书记高度重视技能人才工作，多次就加强技能人才队伍建设作出重要论述。党的二十大将高技能人才纳入国家战略人才力量。党的二十届三中全会对深化技能人才发展体制机制改革作出新的战略部署。我们要深入学习领会贯彻，大力加强技能人才队伍建设，着力打造高素质人力资源，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。一、学深悟透习近平总书记关于技能人才工作的重要论述习近平总书记关于技能人才工作的一系列重要论述，深刻阐明了技能人才队伍建设...

如何培养适应社会需求的高教职业技能人才？

适应社会发展如何培养适应社会需求的高教职业技能人才？（湖北研楚教育咨询有限公司）培养适应社会需求的高教职业技能人才需要政府、学校、企业等多方面共同努力，形成合力，以下是一些具体的培养措施：政府层面· 政策引导与支持· 制定和完善相关政策法规，鼓励和支持高等职业教育的发展，如加大对职业教育的财政投入，提高职业院校的生均经费标准，改善办学条件。· 出台税收优惠、财政补贴等政策，鼓励企业参与职业教育人才培养，对开展校企合作的企业给予税收减免或...

如何培养造就更多技能人才？

习近平总书记高度重视技能人才工作，多次就加强技能人才队伍建设作出重要论述。党的二十大将高技能人才纳入国家战略人才力量。党的二十届三中全会对深化技能人才发展体制机制改革作出新的战略部署。我们要深入学习领会贯彻，大力加强技能人才队伍建设，着力打造高素质人力资源，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。（湖北研楚教育咨询有限公司）一、学深悟透习近平总书记关于技能人才工作的重要论述习近平总书记关于技能人才工作的一系列重要论述...

促进高校人才培养供需适配

■促进应用型人才供需适配，首先应明确的就是经济社会对人才的具体需要■学科专业体系建设从“学科逻辑”向“产业逻辑”转变，有助于应用型人才“定制化培养”和供需匹配　　随着我国高等教育普及化发展，高校毕业生规模持续增长。自2022年起，高校毕业生人数已连续三年突破千万。“就业难”与“招工难”并存的结构性矛盾日益突出。《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》（以下简称《纲要》）明确提出要“完善人才培养与经济社会发展需要适配机制”，具有极...

促进高校人才培养供需适配

随着我国高等教育普及化发展，高校毕业生规模持续增长。自2022年起，高校毕业生人数已连续三年突破千万。“就业难”与“招工难”并存的结构性矛盾日益突出。《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》（以下简称《纲要》）明确提出要“完善人才培养与经济社会发展需要适配机制”，具有极强的现实针对性。（湖北研楚教育咨询有限公司）近日，上海市应用型本科高校人才培养改革试点启动引起媒体和学界广泛关注，其在发展理念、学科专业调整机制、育人模式、评价方...

因地制宜培养高素质应用型人才

党的二十大报告指出：“我们要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动，加快建设教育强国、科技强国、人才强国，坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。”新时代新征程，我们对创新人才的需求比以往任何时候都要紧迫。作为人才第一资源、科技第一生产力、创新第一动力重要结合点的高校，应立足自身发展层次和发展水平，相应地承担起学术型、应用型、复合型等不同类型创新人才的培养职责。对于地方高校而言，应...

人才培养方案修订的几个问题

人才培养方案是高校专业人才培养工作的“宪法”。专业人才培养目标、规格、能力要求、素质体现、培养特色、课程体系、培养环节、考试考核办法、质量标准等，均由人才培养方案来规定。因此，对专业人才培养方案的制定和修订工作必须予以高度重视。（湖北研楚教育咨询有限公司）一、当前专业人才培养方案的制定和修订工作存在的问题当前，各高校特别是教学单位都十分重视专业人才培养方案的制定和修订工作，这对于保障教学工作的正常运转和人才培养质量的提高起到了应有的作用...

数字技能人才培养新路径

数字经济浪潮下，智能工厂、智慧物流等场景的普及，催生了对数字技能人才的迫切需求。然而，劳动者技能断层与企业“招工难”的矛盾日益凸显。“十四五”职业技能培训规划提出以数字化转型重塑职业培训体系，为产业升级锻造“数字工匠”。 （湖北研楚教育咨询有限公司）政策蓝图：从“量”到“质”的突破“十四五”规划明确，到2025年将组织补贴性培训超7500万人次，新增高技能人才800万，并建成200个公共实训基地。这一目标直指传统职业培训的痛点：低端课程...

培养更多重点领域紧缺人才

浙江杭州春季首场大规模线下人才招聘会上，830家企业推出2.1万个岗位，半数聚焦人工智能算法、大模型研发；集成电路、生物技术成为不少招聘会的热门引才赛道……眼下，重点领域急需紧缺人才供不应求，不少用人单位求贤若渴。如何增强培养力度，提供更好人才支撑，值得关注。（湖北研楚教育咨询有限公司）　 　近来，我国在人才培养方面取得了显著成就，人才队伍规模不断扩大，整体素质持续提升。然而，人工智能、量子信息、生物技术等重点领域的人才缺口仍然巨...

数字经济背景下“三能进阶、四链打造”专业人才培养模式探索与实践

一、背景教育部颁布的《高等学校人工智能创新行动计划》中明确提出要“重视人工智能与其他学科专业教育的交叉融合，探索‘人工智能+X’的人才培养模式”。随着数字经济的到来和“大智移云物链”等信息技术的发展，传统会计行业全面升级转型。高等职业院校作为职业教育体系的主体，应主动适应数字经济时代企业对智能技术升级改造和专业财经技能人才的需求。石家庄邮电职业技术学院会计信息管理专业在以上背景下，进行了“三能进阶、四链打造”专业人才培养探索与实践。（湖...

为乡村全面振兴培育壮大人才队伍

近年来，越来越多的青年大学生、城市白领等返乡入乡创业，目前全国各类返乡入乡创业人员近1300万人。人才兴则事业兴，人才强则乡村强。今年的中央一号文件对完善乡村人才培育和发展机制进行部署，重点坚持本土培养和外部引进相结合，吸引和支持各类人才在乡村广阔天地施展才华，激活乡村全面振兴新动能。本期特邀专家围绕相关问题进行研讨。（湖北研楚教育咨询有限公司）农业农村发展对人才需求日益迫切当前乡村人才供给状况如何？与全面推进乡村振兴的人才需求相比存在...

国家数字人才培育行动方案

人力资源社会保障部等九部门今年印发的《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024—2026年）》，要求紧贴数字产业化和产业数字化发展需要，用3年左右时间，扎实开展多项专项行动，提升数字人才自主创新能力，激发数字人才创新创业活力，更好支撑数字经济高质量发展。（湖北研楚教育咨询有限公司）重点任务01实施数字技术工程师培育项目重点围绕大数据、人工智能、智能制造、集成电路、数据安全等数字领域新职业，制定颁布国家职业标准，开发培训教程，分...